刚上任主任述职报告(精选5篇)
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刚上任主任述职报告范文第1篇
一、视察工作基本情况
依据《*市人民代表大会常务委员会述职评议办法》，视察组召集市交通局机关全体干部、二级机构负责人共53人听取了李三刚同志的述职报告，然后，参加述职报告会的人员对李三刚同志任职情况进行了民主测评，测评分称职和不称职两种，而投称职票的为53人，称职率100%。会后，视察组分两个组分别与市交通局领导班子成员和机关中层干部以及二级机构负责同志共20人逐个进行了谈话，征求意见。在市交通局的视察工作结束后，视察组又征求了市政府主管领导和相关局委负责人对李三刚同志任职情况的意见。
二、市政府主管领导、相关局委负责人、市交通局中层干部、二级机构负责同志对李三刚同志任职情况的评价
市政府主管领导、相关局委负责人和参加谈话的同志一致认为，李三刚同志担任市交通局局长以来，认真学习邓小平理论和“两个务必”的重要思想，坚决贯彻党的路线、方针、政策，有较强的政治理论水平，工作思路清晰，开拓进取，勤勤恳恳，尽职尽责，以身作则，勤政廉洁，为我市交通事业的发展做出了贡献，是一位称职的好干部。李三刚同志的述职报告实事求是，大家表示赞同。
1、坚决贯彻党的路线、方针、政策和党委保持高度一致。李三刚同志担任市交通局局长以来，坚持理论学习不放松，深刻领会江总书记“三个代表”重要思想，以“三个代表”把握市交通工作的方向，明确市交通工作重点，把上级精神和*市实际相结合，凡有利于我市交通事业发展的，有利于提高市民群众生活环境水平的，他都积极创造条件，克服困难，不讲条件，不讲价钱，创造性地开展工作，并取得了很大成绩。例如地方道路升级改造工程，市交通局去年搞了45公里，总里程占全郑州市的近三分之一，是*地方道路建设史上的一个历史性突破。今年，在李三刚同志的领导下，市交通局上下齐心协力，统一思想，又一次决定了对50多公里的道路进行升级改造，并列入了上级的项目计划，为*人民争取到上级扶持资金近2000万元。还有市植物园和索滨公园的建设，市交通局不仅不打折扣，不讲价钱，而且主动积极，率行上马，每次都克服困难，提前圆满完成任务，深受领导好评。
2、作风深入，完成了各项工作任务。市交通局负责交通运输，养护管理、行政执法、公路建设等项管理工作，涉及面广，和人民群众生活紧密相联，工作难度很大。李三刚同志以改革总揽全局，思路开阔，高起点想问题，提出许多合理化建议，为市委、为市政府决策当好参谋，使我市的交通事业发展驶入快车道，地方道路建设取得历史性突破，规费征收管理取得长足进步，道路养护管理水平明显提高。李三刚同志还经常深入第一线，用自己的行动影响带动干部职工。在“抗击非典”工作中，李三刚同志勇敢地冲锋在工作前沿，和同志们一样起早贪黑，沉着地指挥了全系统的抗非斗争，并取得了胜利。在规费征收工作中，李三刚同志带领全局职工自我加压，从系统自身做起，每个干部职工不搞特权，率先交纳摩托车养路费，最终使规费征收任务圆满完成。两年来，在李三刚同志的领导下，市交通局上下齐心协力，埋头苦干，奋力拼搏，工作取得很大成绩，得到了市委、市政府和全市人民群众的认可。先后获得*市委、市政府年度考评银杯奖，植物园、索滨公园建设先进单位，“防非工作先进单位”，获得郑州市委、市政府防非工作先进集体、郑州市重点工程“路地共建”优秀单位，他本人也因此获得*市委、市政府招商引资金质奖章，工程建设先进个人，荣立*市人民政府抗非斗争三等功，河南省防非先进个人，今年六月，还被评为*市优秀共产党员。
3、关心干部职工疾苦，调动干部职工工作积极性。谈话中，同导们一致反映，李三刚同志全局观念很强，非常注意解决干部职工生活、工作等方面的实际问题。同志们生活有困难，他及时给予帮助，同志们的工作中出现了阻力，他亲自出面予以解决。还先后组织了交通系统运动会和春节联欢会，最近又组建了交通局篮球队。以此在陶冶情操的同时，强化干部职工的集体荣誉感，活跃工作生活气氛。这样大家没有后顾之忧，心情舒畅，工作更为有劲。李三刚同志工作高标准，严要求，对同志有了成绩表扬，出了问题敢于批评，有一是一，有二是二，大家都能愉快接受，没有思想负担，跟着李三刚同志干工作，有使不完的劲。李三刚同志坚持抓学习，两年如一日，从未间断，使同志们学习后有提高，有进步，不仅增强了同志们的业务水平，而且提高了同志们的政策素养，使大家对自己所分管的工作心中有数，工作起来有条不紊，保证了工作的顺利开展。
4、依法行政，认真办理代表建议和群众来信来访。李三刚同志任职以来，十分注重依法办事，不断提高自己的法律素质，他通过对宪法知识、实体法知识及《公路法》等法律、法规的学习，提高了动用法律手段处理各种行政行为的能力，极大地促进了依法行政的执行。
李三刚同志非常重视办理人大代表建议。对人大代表的建议，他都亲自过问，并成立了以他为组长的办理工作领导小组，明确办理时间，落实办理责任，指定办理方案，真正使办理工作走上了制度化、规范化、科学化的轨道。今年以来，共11件人大建议已办理结束，办理结果令代表满意。并获得市人大代表建议办理工作先进单位，李三刚个人也被评为提案办理先进个人。
5、坚持民主集中制，强化班子建设。李三刚同志为人正直，办事公正，注意搞好班子团结。视察组在视察中了解到，李三刚同志很注意发挥集体的智慧，凡有重大决策，首先听取大家的意见，经过班子成员认真研究、讨论，达成共识之后，才作出决定。他改革用人制度，知人善任，机关中层干部实行竞争上岗，调动了干部职工的积极性。对年轻干部言传身教，严格要求，为他们的进步创造条件。在市交通局，不管是领导干部还是职工群众，工作积极性都很高，形成了干事创业、奋发向上的良好氛围。大家心往一处想，劲往一处使，为市交通事业的发展奉献光和热。
6、勤政廉政，发挥表率作用。在廉政建设方面，李三刚同志能严格遵守上级党委颁发的有关廉洁自律的各项规定，做到执政为民，不，不行贿受贿，对于重点工程建设，不干预招投标，对于人员安置，不介绍亲戚朋友，对于干部选拔，不徇私情，坚持公正、公平。凭政绩用干部的原则和“四化”标准。他以自己清正廉洁的行为，博得了干部职工的赞扬。
三、问题和建议
刚上任主任述职报告范文第2篇
在xx年年里，本人在公司领导的工作安排下，担任了公司总经理办公室副主任工作岗位。本年度以来，在公司领导的关心、支持下，尽职尽责做好各项工作。现具体总结如下：
一、 工作内容
二、工作心得
总经理办公室的工作是一项细致而全面的工作,是一个公司的形象,其中包
括对内、对外的各项组织协调，起着承上启下的重要作用，在主要的工作后有许多烦琐重要的细节需要做好，在公司领导的带领下于xx年年完成了公司各项对外工作，使得地方和企业在各个方面工作和谐融洽，我在一年的对外工作中累积了一些心得希望与广大员工共勉，
1、有位领导曾经告诉我对任何人要不卑不亢，这很深刻，在对外工作中真的非常需要这种姿态，有了这样的姿态，人们才能理解我们是在为一个事业而工作着而不是为一己之利。
2、在工作中必须有信誉，对领导、对员工答应的事情必须完成，不能做的不要轻易许诺，接受的事情不论多难必须完成。因为想要别人成为你的朋友，你就要言而有信，而一个公司就象一个人在他的发展和不断完善中需要很多很多的朋友。
3、面对工作要学会忍耐，我曾对项目审批工作一无所知，曾经一段时间内我做这项工作基本上无从下手，面对陌生的工作，各个省级职能部门陌生的脸孔，我茫然一片，记得在搞扩建工程环境影响评价的工作中，我在环保局的门口等通知，足足站了一个下午，我当时非常郁闷，我觉得都不会有结果了，当我准备放弃的时候，工作人员出来接受了我们的申请，可如果当时我没有等待，我们的的工作要推迟4个月才能完成。
4、人生应该多途径寻找适合自己的定位。记得刚从山上下来，曾经因为顾及别人的眼光而畏手畏脚，曾经因为办公室副主任的身份而放不下面子，曾经因为工作陌生而不敢进各部门办公室。后来经过实践学习，我逐渐认识到，“面子分文不值，事情做好了，也就有了面子”。人的一生应该是不断实现自我价值和社会价值的过程。我们年青人，只要能全身心的融入工作，勇于承担责任和工作带来的压力，才能在不同的岗位上建功立业，才能无愧于自已的青春，无愧于伟大的时代。
最后我希望在新的一年中能与公司全体员工一起在公司经营班子的领导下再次奋斗辉煌，谢谢大家！ 组织部门干部教育工作者个人述职报告
部队个人述职报告
旅游局党组2012年度述职报告
2012年人大工委主任述职报告
银行储蓄所柜员年终个人工作总结述职报告
2012年工业镇长述职报告
刚上任主任述职报告范文第3篇
“刚刚在地里听到广播说是要考评我们村里的干部，我就放下锄头赶来了，有两个事我要当着领导们的面，问一问史支书才放心。”现场，一位54岁的老党员拍拍身上的泥土这样说。
在活动场上，不仅有本乡党员和群众，合兴乡还邀请了县委组织部和县党建办的领导到会指导。同时，合兴乡党委政府部分班子成员和12个乡直部门负责人、杭瑞高速公路第四、第五合同段项目部的主要负责人、县乡人大代表、鸟坪村天辉果蔬协会负责人等人员到会，就群众关心的热点、难点问题进行解答和释疑。
“……我们向村民承诺，2012年，主要抓好以下几个方面的工作，一是在下坝至花桥发展油菜300亩，在团校发展大葱500亩；二是……”在述职报告席，该村党支部书记史大林、村委会主任彭和成向在场村民们介绍明年的工作打算。
台下，百余村民聚精会神，认真听着两位“村官”就去年的工作总结、明年的工作安排和承诺办理事项等方面所作的报告。
主持人刚刚宣布进入现场质询答询阶段后，台下沸腾起来，纷纷就自己关心的问题向台上的村干部、乡干部发问。
“我叫岳太明，中共党员，彭家组村民，现在国家对二女结扎户有很多优惠政策，但我没有享受到低保政策，请史支书给我个回答。”
“二女结扎户有很多帮扶政策，如果孩子没满18岁，在今年是国家代缴每人50元的新型农村合作医疗费用，除此之外，还有很多，我不是很清楚，但低保并不是所有二女结扎户都有，我们村有40多户二女结扎户，他们也有很多不是低保户。回答结束。”村支书站在答询台上，如是回答。
“就这个问题，我可以补充回答你，农村二女结扎户，除支书说的外，还有即扎即奖，子女读书高考加分、考上重点大学还有一次性奖励和生活补助等，但并没有政策规定，是二女结扎户必须享受农村低保，我们是根据群众评议结果，经过入户调查核实后，评定你是否符合享受低保政策的。”合兴乡政府副乡长、分管计划生育的胥彗补充回答时这样解释。
在质询答询阶段，有16名群众就基础设施建设、新农村、计划生育、土地整治、高速公路过境产生的人畜饮水难、出行难、扩征地补偿费没到位、兑现有误以及农家书屋等近18个问题进行了质询答询，整个阶段持续了近1个小时。
刚上任主任述职报告范文第4篇
一审宣判 49名责任人获刑
2015年8月12日22时52分许，位于天津市滨海新区天津港的天津东疆保税港区瑞海国际物流有限公司（以下简称瑞海公司）危险品仓库发生火灾爆炸事故。据新华社报道，事故共造成1 65人遇难、8人失踪，798人受伤住院治疗，304幢建筑物、12428辆商品汽车、7533个集装箱受损。截至2015年12月10日，事故造成直接经济损失人民币68.66亿元。
法院经审理查明，该起火灾爆炸事故属于特别重大责任事故。瑞海公司严重违反有关法律规定，是造成事故发生的主体责任单位。该公司无视安全生产主体责任，严重违反天津市城市总体规划和滨海新区控制性详细规划，违法建设危险货物堆场，违法经营、违规储存危险货物，安全管理极其混乱，安全隐患长期存在。同时，天津中滨海盛卫生安全评价监测有限公司（以下简称中滨安评公司）作为中介及技术服务机构弄虚作假、违法违规进行安全审查、评价和验收，提供虚假证明文件，使得瑞海公司取得危险品经营资质，并在继续经营过程中造成“8・12”特大火灾爆炸事故的重大人员、财产损失。
法院经审理查明，天津交通、港口、海关、安监、规划、海事等单位的相关工作部门及具体工作人员，未认真贯彻落实有关法律法规，违法违规进行行政许可和项目审查，日常监管严重缺失；相关部门负责人和工作人员存在、等失职渎职和受贿问题，最终导致了“8・12”特大火灾爆炸事故重大人员及财产损失。被告人瑞海公司董事长于学伟归案后主动供述其为瑞海公司违规办理港口危化品经营资质，多次向时任天津市交通运输和港口管理局副局长李志刚、港口管理处处长冯刚请托，送给李志刚、冯刚财物共计15.75万元。
根据各被告人犯罪的事实、性质、情节和造成的社会危害后果以及在共同犯罪中的地位、作用，法院依法作出一审判决。瑞海公司董事长于学伟构成非法储存危险物质罪、非法经营罪、危险物品肇事罪、行贿罪，予以数罪并罚，依法判处死刑缓期二年执行，并处罚金人民币70万元；瑞海公司副董事长董社轩、总经理只峰等5人构成非法储存危险物质罪、非法经营罪、危险物品肇事罪，分别被判处无期徒刑到十五年有期徒刑不等的刑罚；瑞海公司其他7名直接责任人员分别被判处十年到三年有期徒刑不等的刑罚。中滨安评公司犯提供虚假证明文件罪，依法判处罚金25万元：中滨安评公司董事长、总经理赵伯扬等11名直接责任人员分别被判处四年到一年六个月不等的有期徒刑。天津市交通运输委员会主任武岱等25名国家机关工作人员分别被以罪或罪判处三年到七年不等的有期徒刑，其中李志刚等8人同时犯，予以数罪并罚。宣判后，备案被告人均表示认罪、悔罪。
超范围经营 拿资质当儿戏
法院经审理查明，该起火灾爆炸事故属于特别重大责任事故，瑞海公司是造成事故发生的主体责任单位。该公司严重违反天津市城市总体规划和滨海新区控制性详细规划，违法建设危险货物堆场，违法经营、违规储存危险货物，安全管理极其混乱，安全隐患长期存在。
据央视报道，经调查，瑞海公司于2012年11月28日在天津市滨海新区工商行政管理局注册时的经营范围并不包括危险化学品的存储和经营。公诉人指出，在港区内从事危险化学品的经营，必须要取得港口经营许可证和港口危险货物作业附证，而办理这两个证需要安评、环评等一系列手续。
这些手续听上去繁复，却是企业具备相关生产经营条件的基本保证。2015年6月23日，瑞海公司取得了上述两张许可证，但事故却在瑞海公司刚刚拿到相P资质两个月的时间就发生了，原因何在？
“瑞海公司在办理经营资质的过程中存在很多违法违规的行为，”公诉人表示。一家“漏洞百出”的公司，正是经过瑞海公司董事长于学伟等人的“包装”最终“层层通关”。
原来，为了获取危化品经营相关资质，瑞海公司在很多环节违规操作。法庭首先举证了瑞海公司员工代替周边居民填写环境影响评价公正参与调查表的虚假行为。此外，按照相关规定，危险化学品仓库大于550平方米的，仓库距离周边公共建筑物、交通干线等必须大于1000米。为了规避这项规定，瑞海公司在环境影响评价报告中虚报面积。原始数据材料显示，危化品仓库实际存储面积为3622.2平方米，而环境影响报告书中低报为541.84平方米。
法院经审理查明，于学伟等人以贿赂、欺骗等手段非法取得多份临时港口危险化学品经营批复；通过伪造环境影响评价公众参与调查表、提供虚假公示证明材料、低报危险化学品实际仓储面积等方式骗取通过环境影响评价验收；通过验收当天暂停作业、更换专家、向专家打招呼等不正当手段通过安全评价验收，最终违法取得《港口经营许可证》和《港口危险货物作业附证》。
除瑞海公司直接责任人员纷纷领刑之外，一些瑞海公司的前员工和股份代持人，此次也被法院追责判刑。瑞海公司前法定代表人李亮在庭审中辩称，自己只是替于学伟代持股份、“挂个名”，没在公司领过薪水。公诉人指出，被告人在瑞海公司工商登记材料上多次签字，对瑞海公司违法经营的行为不管不问，具有犯罪的间接故意，已经构成了非法储存危险物质罪和非法经营罪，应当依法追究其法律责任。
对监管部门“一把手”从严惩处
在此次系列案件审判中，所涉政府官员全部被判罪或罪，所涉受贿官员被依法严判。
法院经审理查明，天津交通、港口’海关、安监、规划、海事等单位的相关工作部门及具体工作人员，未认真贯彻落实有关法律法规，违法违规进行行政许可和项目审查，日常监管严重缺失；相关部门负责人和工作人员存在、等失职渎职和受贿问题。天津市交通运输委员会主任武岱等25名国家机关工作人员分别被以罪或罪判处三年到七年不等的有期徒刑。
法W专家指出，事故发生与有关政府部门有法不依、执法不严、监督不力、履职不到位密切相关，这样的判罚是在现有法律框架下作出的从严处罚。比如罪和罪，我国刑法规定的最高刑期为七年，在此次法庭判决中，25名官员判处五年以上有期徒刑的有15人，其中4人“顶格”判处七年有期徒刑。
法院依法追究关键环节、关键岗位的严重渎职人员的刑事责任，从严惩处相关单位“一把手”的渎职行为，是此次判决的主要特点，天津市交委、天津港集团、海关等3个单位“一把手”被追究刑事责任，判处四年至五年不等的有期徒刑，这在近年来的事故处理中是比较少见的。对相关单位“一把手”从严惩处，体现了司法机关对生产安全事故刑责理念的重大转变，对于警示、督促“一把手”尽职履责具有重要意义。
中介弄虚作假当严厉追责
在瑞海公司“层层通关”、违规取得相关资质的过程中，为其提供安全评价报告的中介公司起到了重要作用。在系列案件庭审中，天津中滨海盛卫生安全评价监测有限公司及11名直接责任人员因犯提供虚假证明文件罪受审。
据了解，中滨安评公司作为中介及技术服务机构，收取劳务费5万元，弄虚作假、违法违规进行安全审查、评价和验收，使得瑞海公司取得危险品经营资质，并在继续经营过程中造成“8・12”特大火灾爆炸事故的重大人员、财产损失。公诉人在庭审中指出，中滨安评公司违法违规为瑞海公司提供安评报告，接受瑞海公司委托，为瑞海公司危险化学品堆场改造项目的安全评测和验收评价提供技术咨询服务，并且明知瑞海公司存在选址不符合国家标准、未购买防爆叉车等安全问题，仍出具了虚假安全验收报告，使得瑞海公司取得危险品经营资质。
法院认定，中滨安评公司犯提供虚假证明文件罪，依法判处罚金25万元；中滨安评公司董事长、总经理赵伯扬等11名直接责任人员分别被判处四年到一年六个月不等的有期徒刑。
“近年来一些安全评价中介机构闭门造车、不到现场，甚至明知有重大安全隐患仍然使用各种‘障眼法’，想方设法为被评价机构出具合格的评价报告。这种企业成为某些人违法违规牟利穿上的一层外衣，担当了违法犯罪帮凶的角色。”中国人民大学法学院教授陈卫东说，此次审判也提醒，必须以“零容忍”的态度对这类中介机构严厉追责。
给生产者立规给行政部门划底线
案件宣判后，《天津日报》评论指出，安全大于天，责任重于山。庭审表明，“8・12”事故的发生，既与肇事企业不严格遵守安全生产的规章制度、有关中介机构出具虚假证明文件有关，也与政府有关部门、，履职不到位有关。法庭此次追责，既包括各个职能部门的监管之责，也有相关部门主要负责人的领导责任，还有生产经营单位的安全生产主体责任。可以说，只要涉案的任何一个部门守土尽责，瑞海公司危化品堆场这颗“定时炸弹”就会被发现、被拆除、成为哑弹，这场惨剧就不会发生。因此，固化安全意识、落实安全责任，既要体现在各级党委、政府守土有责上，也要体现在相关部门履职尽责上，更要体现在企业把好安全生产第一道关口上。
刚上任主任述职报告范文第5篇
安全委员会述职报告1
今年以来，区旅游安全专委会认真贯彻落实各级关于安全工作的部署，以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉抓好工作落实。上半年，全行业无安全生产责任事故发生。
主要工作
（一）强化综合协调，严格风险管控。一是领导高度重视。专委会第一主任温欣艳多次听取旅游安全专题汇报，两次组织成员单位和旅游企业召开旅游安全形势研判会，并在"春节""两会""五一"期间以及节庆活动前，深入旅游企业和重点旅游乡镇，检查督办企业安全生产主体责任和乡镇属地管理责任的落实。二是机制逐步完善。印发了全年安全工作要点、成员单位职责和工作制度，拟定了重点工作清单，建立了日常协调、双重预防、专家查隐患、联合执法、督促检查、定期研判、季度例会等机制，组建工作微信群，保障了专委会的规范运行。三是突出三个重点。即注重抓重要节假日、重大节庆活动、重点时期安全检查；注重抓景区开园前综合安全验收，层层检查把关；注重抓重大风险排查整改，落实"企业自己改、专家指导改、部门监督改、属地督促改"措施。
（二）加强安全培训，夯实安全基础。一是全员施训。各旅游企业利用景区淡季、小长假前夕，釆取外请专家授课、内部交流分享等方式，狠抓员工安全培训，做到人人都是安全员、处处都是安全岗。二是以会代训。旅游委将季度行业例会和专题培训相结合，上半年召开3次专委会联系会议，3次行业安全例会，开展了地灾群测群防和建设工地安全管理、森林防火和消防等专题辅导培训。三是以检促训。各成员单位在专委会联合检查和部门专项检查中，建立沟通反馈机制，做到发现隐患、分析原因、指导整改，在实践中提高企业安全隐患排查整改的能力和水平。
（三）落实部门职责，确保旅游安全。今年新增4A旅游景区2个、3A景区1个，新增4星级和3星级饭店各1个，新增旅行社和分社各1个、门市部3个，全区旅游行业监管对象达39家。各成员单位结合天气状况、季节特点和游客出行规律，突出工作的侧重点和隐患排查治理的针对性，强化动态管理，督促企业建立健全安全工作机制，坚持安全生产日巡查日报告、清单式销号管理，做到安全自查、隐患自改、责任自负。今年以来，专委会已开展春节、五一、汛期暑期联合检查3次，专项督促检查6次，查处无证导游非法从事旅游接待业务案件1起。
（四）强化应急演练，加强应急管理。一是督促企业制定应急演练计划、修订应急预案，做到有备无患。二是督促景区适时组织应急演练。三是严格落实旅游行业节假日领导带班制和值班人员24小时值班制度，及时处置突发事件。
存在问题
一是汛期气候多变，极易诱发安全事故；二是游客安全意识不强，增加了监管难度；三是景区视频监控未能做到全覆盖，技防不到位。
下一步工作
区旅游安全专委会将扎实开展安全生产"七进"及"安全生产月"、汛期暑期旅游安全专项整治活动，以旅行社为重点持续推进"打非治违"，加强坝区周边旅游环境综合整治力度，时刻紧绷安全之弦、牢记安全之责、践行安全之制，自觉自愿强责任、自主自律抓安全，营造安全稳定旅游环境。
安全委员会述职报告2
（一）组织领导到位。一是专委会第一主任万犁昌同志带队检查民政福利机构，多次听取民政安全生产专题汇报并对工作进行安排和指导。区民政局党组多次专题研究安全生产工作，进行风险研判和工作安排。二是先后印发职责和工作制度、工作计划、应急预案等多个文件，完善工作制度。三是建立联系册和QQ工作群，明确成员单位分管领导和联系人，主动与市民政专委会对接，建立横向联动上下互动的联系制度。
（二）责任落实到位。一是组成专班开展安全生产主体责任专项检查，督促民政福利机构建立健全安全生产责任、制度、应急救援等体系，落实安全生产主体责任。二是制定《生产经营单位安全生产法定责任重点内容告知清单》并发放至所有民政福利机构负责人，督促民政福利机构负责人自觉履行主体责任。三是开展民政福利机构普查建档工作，建立监管对象数据库，为安全生产监管服务。
（三）教育培训到位。一是组织系统工作人员、民政福利机构负责人等100多人参加食药、消防安全知识培训和消防演练，提高食药、消防意识，增强应急处置能力。二是开展民政安全生产宣传教育活动，全区民政福利机构开展应急演练16场，安全讲座21场，文艺演出4场，安全展览2场，群发安全短信130条，制作宣传展板27块，播放公益广告20次，放映警示教育片17场，发放宣传资料183份，媒体宣传报道5篇。
（四）监督检查到位。一是专委会先后开展五次安全生产集中检查和联合执法，对全区18家民政福利机构进行突击检查，及时发现安全生产隐患。二是建立民政安全生产检查、巡查和报告制度，各福利院开展安全"日巡查"和"日报告"，大力营造安全工作人人有责的良好氛围。
（五）隐患整治到位。一是根据执法检查情况，专委会先后印发两次情况通报至各乡镇政府、小溪塔街道办事处和试验区管委会，督促乡镇政府狠抓问题隐患整改落实。二是整合多方资金，补助7家农村福利院298万元，帮助其建设改造微型消防站、自动喷淋系统等安全设施，推进平安工程，夯实安全生产基础。
安全委员会述职报告3
时光飞逝转眼间，我作为安全委员已走过了半年的光阴。
在这过去的半年里，我在老师的指引和帮助下，始终坚持校园安全重于泰山”的宗旨，紧紧围绕安全你我他和谐校园靠大家”的工作方针认真履行工作职责。积极开展各项活动，为维护校园安全作出自己应尽的责任。
做好安全防范宣传工作旨在把安全防范知识传播到广大同学中去，提高同学们的安全防范意识，并定时检查学生宿舍和教室是否存家安全隐患，发现问题及时排查，为同学们提供一个安全良好的生活学习环境落到实处，努力使安全防范意识深入到广大同学的心中。
坚持安全第一严格完成各项任务
在我刚刚工作不久，能力和经验相对不足的情况下，凭借同学的热情和努力，依然出色地完成了系内的各项安全防范任务。
强化安全认识。
要通过广泛地收集意见和建议，接受批评和指导，深入开展调查找准安全问题的主要矛盾进一步明确工作目标完善工作计划。
加强学习。
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