医院门诊副主任工作总结(精选5篇)
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医院门诊副主任工作总结范文第1篇
1964年,我根据的指示精神,在征得领导的同意后,到同仁医院急诊室参加第一线的临床实践,其后又到病房查房。1965年张佐良医生由外地调来北京医院分配到中南海工作,在处由我带班实习,组织上指示当我在同仁医院期间,处如果有事,张大夫就来医院找我面商,必要时让我回中南海处理完工作后再回医院。如有出国访问,仍由我陪同出差。例如在1965年3月,总理出访罗马尼亚、阿尔巴尼亚及阿尔及利亚等国,仍由我临时回去陪同。
1965年8月,党的八届十一中全会召开,通过“十六条”。8月18日之后全国红卫兵受到的八次接见,随之全国性的大串联,“四大”(大鸣,大放,大字报,大辩论)开始,“”的烈火越来越旺,的工作负担也越来越重。他日夜操劳,心力交瘁,1966年由于偶尔有胸闷或心律不齐经体检诊断为冠心病。1966年秋,我便被召回到中南海与张佐良医生轮流值班,每人24小时,外出时携带必要的药品、器材、氧气并出动救护车(由普通红旗车改装)跟随备用。
从那段时期以后,卫生部保健部门已逐渐瘫痪,医务专家多数已被关进牛棚,幸而有少数人还可以参加出诊、会诊,常协助和指导我们共同工作,先后有吴阶平、吴蔚然、吴洁、黄宛、陶恒乐、陶寿淇、方圻及王叔贤等(有些专家后来也受到冲击)。那时北京医院日渐混乱,终于在1967年3月24日遵照和中央军委的指示,被实行了军管。原在该院担任高干保健工作的人员分为两部分,一部分到301医院,一部分到中南海参加(中办警卫局、警卫团),另建成中南海门诊部继续工作,门诊部主任为卞志强,副主任为张林和顾英奇。按照军队规定,不搞“四大”,也不许对外串联,因此,我们有了相对安定的环境,可以继续进行正常的工作了。其后,总参警卫局办公室又下设了许多处,其中的保健处由卞志强兼保健处长(又兼局办公室副主任),张林、顾英奇为副处长。1969年以后,305医院建成,由卞志强兼305医院副院长(当时由李志绥任正院长)。在任期间,指示要我组织一个备用的急救班子为中央领导人服务,我们即请吴阶平(医科院),曹根慧(301医院)和保健处共同负责组织。由内、外、麻醉科等各科有关人员组成精干的小组,并请心脑血管病内科及外科专家分别讨论制定了急救方案,还曾举行过两次演习以检验效率和医护人员到场所必需的时间等等。
保健处(门诊部)所负责或主持的医疗救治工作从1968年至1969年以后,日渐繁重。如1968年秋,汪东兴同志因消化道溃疡大出血突然严重休克,经门诊部抢救后住院,直至手术后治愈。1968年5月起,刘少奇同志的保健医疗工作在“”开始后已不由保健处(门诊部)负责,但到病重后,才又交给门诊部主管,后经中央批准成立了抢救小组,组织各方面人员全力以赴,积极救治。1969年9月在“战备1号令”下达后,由上级命令门诊部派医护人员乘专机护送至河南转交由当地负责,医护人员奉命当晚即返回。1969年4月,陶铸同志也因“战备”被迁往外地,病后返京,经门诊部诊断为“胰头癌”住入301医院手术,总理让我去探视病人,在现场观察手术,并指示请来上海专家,共同积极救治。同志也因“结肠癌”被送回北京手术,术后总理派我去探望时,病变已经广泛转移,救治无望。
1970年2月,谢富治(是当时的政治局委员,国务院副总理)经门诊部医生诊断发现患有“胃贲门癌”,由门诊部主持组织较大的医疗组救治,直到去世。
医院门诊副主任工作总结范文第2篇
为深入推进医药卫生体制改革，完善医疗服务体系、满足多层次医疗服务需求等方面的重要作用，积极鼓励和引导社会资本进入医疗服务领域， 2010年，国家先后出台了《国务院办公厅关于转发发展改革委卫生部等部门关于进一步鼓励和引导社会资本举办医疗机构意见的通知》、《卫生部关于进一步做好非公立医疗机构设置审批和管理工作的通知》、《关于开展有资质人员依法开办个体诊所试点工作的通知》等文件，极大地促进了非公立医疗机构持续健康发展。在《关于开展有资质人员依法开办个体诊所试点工作的通知》中，明确将**市作为全国五个“开展有资质人员依法开办个体诊所试点工作”（以下简称“试点工作”）的试点城市之一（天津市、辽宁省沈阳市、吉林省长春市、福建省厦门市、云南省**市）。为做好“试点工作”，市卫生局高度重视，积极安排和部署；同时全市各地卫生局积极落实并扎实开展，现将2011年以来有关工作情况总结如下：
一、基本情况
截止到2010年底，全市共有各类诊所2127个，其中五华区357个，盘龙区375个，官渡区545个，西山区488个，东川区16个，呈贡新区42个，晋宁县49个，富民县17个，宜良县42个，石林县57个，嵩明县46个，禄劝县19个，寻甸县14个，安宁市60个。卫生技术人员4611,其中执业医师2770人，注册护士1422人，其他419人。
二、多措并举，扎实开展
（一）加强组织领导，成立“试点工作”领导小组。
为扎实推动全市的“试点工作”，市卫生局高度重视，积极行动，专门成立了局长为组长，分管副局长为副组长，相关处室负责人为成员的试点工作领导小组，统筹、协调全市有资质人员依法开办个体诊所试点工作。
（二）广泛开展调研，提高政策的针对性。
7月5日召开了由各县市区卫生局、5个部级、省级开发（度假）园区社会事业局分管领导和医政科负责人参加的试点工作会议，7月7日召开了由主城四区10位诊所代表参加的试点工作座谈会，分析我市当前在个体诊所申办、管理中的重点、难点问题，广泛听取各级对开展试点工作的意见、建议，为制定政策提供依据，提高政策的针对性。
（三）充分征求意见，提高政策的可行性。
7月28日，组织召开了专项听证会，邀请市人大代表、政协委员、四城区和呈贡县卫生局医政科负责人、部分诊所代表、法律工作者等参加听证，在充分吸纳各方意见后，我们制定并下发了《**市开展有资质人员依法开办个体诊所试点工作实施方案》。
（四）加强部门协调，提高政策的可操作性。
7月13日，召开了由**地税局、工商局、财政局、社保局和环保局等部门相关处室负责人参加的试点工作协调会，确保各项扶持鼓励政策落到实处。
（五）强化培训落实，提高政策的执行力。
8月18日召开有资质人员依法开办个体诊所试点工作培训会议，就试点范围及内容、扶持政策与鼓励措施、试点时间安排和有关要求进行专题培训，确保政策有力推进。
三、试点工作成效
自2011年8月4日开展试点以来，截止2014年7月31日，全市共设置审批有资质人员依法开办个体诊所85家，并有4家诊所纳入为医疗保险定点机构，其中医疗美容诊所7家，中医诊所23家，口腔诊所13家，内科诊所42家；诊所负责人有12人为主任医师，73人为副主任医师；核准的诊疗科目主要有医疗美容科、内科、中医科和口腔科。
四、情况分析
（一）准入门槛高。根据《中华人民共和国执业医师法》第十九条规定，执业医师经注册后在医疗、预防、保健机构中执业满五年的，可以申请开办个体诊所，而在《关于开展有资质人员依法开办个体诊所试点工作的通知》中，明确要求个体诊所开办者必须具有副高以上专业技术职务任职资格，并在二级甲等以上医院工作时间累计满3年等条件。
（二）全市民营医院发展迅速。早在2008年初，**市委 市政府就制定出台了《关于进一步加快民营医院发展的实施意见》，按照城乡一体化、政策平等化、类别多元化、管理规范化的工作原则，制定了一系列扶持和鼓励社会力量举办民营医院的政策措施。2008年以来，**市的民营医院得到迅速发展，2008年民营医院有95所，2009年为111所，2010年为122所，增长比例分别为16.8%和9.9%；民营医院床位数2008年为4581张，2009年6800张，2010年为7802张，增长比例分别为48.4%和14.7%；民营医院从业人员数2008年6466人，2009年为8930人，2010年为9882人，增长比例分别为27.6%和10.7%；民营医院资产总计2008年124000万元，2009年为216000万年，2010年为278000万元，增长比例分别为74.2%和28.7%。详见下表：
**市民营医院2008-2010年发展情况比较
项 目
2008年
2009年
2010年
增长量
增长比例
民营医院数量（个）
95
111
122
11
9.9%
新增民营医院数量（个）
19
16
11
——
——
民营医院床位总数（张）
4581
6800
7802
1002
14.7%
新增民营医院床位数（张）
2219
1002
——
——
民营医院从业人数（人）
6466
8930
9882
952
10.7%
民营医院资产总计（万元）
124000
216000
278000
62000
28.7%
新增民营医院资产（万元）
66000
92000
62000
——
——
由于我市民营医院的迅速发展，使得已离职或退休的具有副高以上专业技术职务任职资格的专家大部分都被民营医院聘用。
（三）医患关系紧张。一部分离职或退休的具有副高以上专业技术职务任职资格的专家虽然有申请办理个体诊所的主观意愿，但考虑到目前的医疗环境和医患关系现状，在自主创业和受聘到民营医院工作选择中，大多选择到民营医院工作。
（四）医保支付政策的制约。随着医改的不断深入，我国医疗保障体系进一步完善，目前我市的城镇职工、城镇居民的参保比率均达到95%以上，农民新农合参保比率为96%。尽管在《**市卫生局关于开展有资质人员依法开办个体诊所试点工作的实施方案》规定了医疗服务市场向个体诊所平等开放，所有依法准入的个体诊所，均可依照相关规定申请作为城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗的门诊定点医疗诊所。但在实际操作过程中，由于条件的限制，目前个体诊所很难申请成为城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗的门诊定点医疗诊所。在已审批的85家试点个体诊所中，只有4家诊所纳入为医疗保险定点机构。
（五）城中村改造的影响。自2009年以来，全市启动大规模的城中村改造，致使适合开诊所的场所急剧减少，导致要么合适的场所难寻，要么租金大幅上升，增加了申办者的压力。
医院门诊副主任工作总结范文第3篇
从任职老年科副主任至今，在院领导的大力支持下，在各科室主任热情帮助下及各同事共同努力协作下，全科的各项工作顺利正常开展。任职以来，无论从科室管理、医疗安全、业务技能、服务质量及总体效益等方面，均取得了一些成绩，但是仍有不足之处，现总结如下：
一、主要成绩：
1、进一步建立健全并执行各项，全方面提高医疗质量，满足病员群众的医疗需求，并认真学习了《病历处方书写规范》、《医疗事故处理办法》、《医疗法规》。规范了广大医护人员的医疗行为，教育大家学法、懂法、守法，依法保护医患双方的合法权益，为我科安全医疗奠定了基础。
2、加强临床医疗质量的检查力度，并更好的落实临床、医疗护理制度，全方面提高我科的诊疗水平。为进一步完成医院安排的各项工作及任务，在全科进行协调工作。不断派出人员支援我院发热门诊、新冠疫苗接种预检分诊等工作，按照我院与西区卫健局达成的协议，每周均派出医务人员到社区卫生服务中心支援。就业务学习医疗文书书写方面进行认真仔细的检查。通过平时的检查使许多平时易于疏漏的问题得以解决。为临床医疗安全得以保障。
3、加强临床业务学习及进修工作。并先后派出多名医护人员赴成都、昆明等地进修及参加老年、医养方面的医学培训。回来后要求参加进修、培训的人员把所学的知识通过讲座的形式传授给每一个人。提高了我科医疗学习的风气，取得了良好的效果，达到了预期的学习目的。
4、时刻不忘首诊医师负责制，严格查巡房制度，没有推诿病人的现象发生，特别是在抢救危重病人时，全科医护人员团结协作，各自认真履行职责，使每一位病人都得到了最好的救治。全年我科没有因抢救病人不到位而引起医疗纠纷事情的发生。
5、医务人员努力提高服务态度及服务质量，使来院就诊病人抱着希望而来，满意而归。每一位医务人员以方便病人为己任，急病人之所急，想病人之所想，通过全科医护人员兢兢业业不懈努力，圆满完成科室的各项工作。
6、在科室急诊抢救病人方面，完善了抢救应急小组及值班人员制度。医护人员24小时保持通讯畅通，无一例病人因时间耽搁因素而耽搁救治现象的发生。并得到广大病员的好评。
二、存在问题
1、门诊医疗工作繁琐，既对内又对外，工作千头万绪。常常不是我要做什么事，多半是要我做什么事。没有时间静下来从长远打算及处理各项日常工作。
2、要进一步加强业务学习及进修学习，提高我科年轻医务人员的业务技术水平及工作能力。须轮流到上级医院进行短期的培训及进修学习。
3、科室个别医务人员仍存在不思进取、做一天和尚撞一天钟的想法，改善这种消极态度是下一步的工作要点。
4、科室多项登记不够及时、认真、仔细。针对此情况，下一步将健全各项登记制度，杜绝人为因素存在。
5、本年度制定目标不够明确，门诊管理有疏漏，开展业务范围较窄。下一步加强门诊管理，制定工作目标，拓展业务范围，引进新技术。
6、科室学习风气不足，撰写论文较少，此方面有待进一步加强。
总之，在任职老年科副主任的工作以来，有得有失，在今后的工作中仍需努力，坚持不懈地抓好医疗质量管理，将各项工作做到实处，落实到人。使科室工作安全平稳的进行。为我院的医疗安全工作贡献出所有的力量。全面提高诊疗水平及服务态度，以更好的服务广大病员群众，为我院的发展壮大添砖加瓦。
医院门诊副主任工作总结范文第4篇
治贵达变制重症
历史渊源
张伯臾，上海川沙张江人。全国著名老中医、教授。擅长于治疗内科急重病和杂病，享有“当代国医”之称。
张伯臾教授是丁氏内科代表门人之一，在65年行医生涯中，他秉承并发展了丁氏内科流派的学术思想和临证经验， 一生忙于诊务而颇多创新。他倡导“谙熟经典，治贵达变”，不仅擅治外感热病，所涉病证广及内科各系和妇科等。
张伯臾教授古稀之年，严世芸、郑平东、何立人三位先后拜师；耄耋之年招收“关门弟子”蒋梅先和潘朝曦。如今这些弟子均成名医。
诊疗特色
丁氏内科以擅治外感热病为特点，尤其是融贯寒、温，善治疑难重症。张伯臾教授深得丁氏内科流派精髓，以精湛的内科临诊技术在诸多疑难杂症的诊疗中显示了中医药的卓越疗效和瞩目优势，尤其诸多急重症（暴喘、暴泻、真心痛、元阳欲脱、急性发热，以及心/肺/肾功能衰竭等）的中医药抢救治疗，提出独到观点。
张伯臾教授的学生传人们，严世芸教授创制的“强心饮”、“活心方”等，在心衰、心悸、心痛等证治疗中显示显著疗效；何立人教授对冠心病、动脉粥样硬化及血脂异常等防治有独到经验；郑平东教授则在倡导扶正泄浊法治疗慢性肾功能衰竭、健脾补肾法治疗慢性肾炎，化瘀排石法治疗尿路结石。三位弟子先后被评为上海市名中医。
关门弟子蒋梅先教授，创制心衰验方“坎离颗粒”，并完成了临床验证、疗效机制探讨和临床前新药研究，获国家发明专利。潘朝曦教授则反复亲聆张老言传解惑，总结张老疑难杂症诊疗经验及晚年诊疗心得，对全面传承张伯臾教授学术经验具有重要意义。
曙光医院代表性传承人
蒋梅先教授，主任医师，博士生导师，曙光医院名中医，上海中医药大学教学督导。曾任国家中医药管理局“十一五”心衰重点专病协作组副组长，目前兼任上海中医药学会心病分会副主任委员，上海中西医结合心血管病专业委员会副主任委员。
图片说明 蒋梅先
曙光医院主要传承人
曙光医院名老中医蒋梅先工作室：姚成增副主任医师，阮小芬副主任医师，贾美君主治医师
上海市名中医郑平东工作室：王琛教授，高建东教授
医院门诊副主任工作总结范文第5篇
根据国家、自治区、市政府关于新型冠状病毒肺炎疫情联防联控的工作部署，按照国家医保局两个确保”精神，做好我县防控救治保障工作，确保患者不因费用问题得不到及时救治，确保定点医疗机构不因医保总额预算管理规定影响救治，特制定本工作预案：
一、目标任务
救治保障预防新型冠状病毒肺炎疫情应急处置。
二、组织机构
为确保全县新型冠状病毒肺炎疫情救治保障工作落实到位，特成立某县新型冠状病毒肺炎疫情救治保障工作领导小组，其成员名单如下：
组 长：***县人民政府副县长
常务副组长：***县医疗保障局党组书记、局长
副组长: ***县人民政府办公室副主任
***县医疗保障局副局长
***县医疗保障局副局长
***县医疗保障局副局长
成 员：***县医疗保障局办公室主任
***县医疗保障局规划财务和法规股股长
***县医疗保障局基金监管股股长
***县医疗保障局居民医保业务股股长
***县医疗保障局职工医保业务股股长
***县医疗保障局信息中心主任
***县医疗保障局医疗救助股股长
领导小组下设办公室，办公室设在县医疗保障服务中心，办公室主任由***同志兼任，办公室副主任由***、***同志兼任，工作人员由县医疗保障局机关各股室负责人及医疗保障服务中心人员组成。领导小组办公室按照县新型冠状病毒肺炎联防联控领导小组工作部署，负责全县新型冠状病毒肺炎疫情医保结算的组织领导、统筹指挥和监督指导工作，指导全县定点医疗机构系统做好对确诊为新型冠状病毒肺炎疫情的患者采取特殊报销政策等工作。
三、主要工作措施
（一）将国家卫生健康委《新型冠状病毒感染肺炎诊疗方案》覆盖的药品和医疗服务项目全部临时纳入医保基金支付范围，并按确诊患者所在定点救治医院对应的医保报销标准予以报销，充分发挥医疗救助资金的兜底保障作用。
（二）我县辖区内指定的新型冠状病毒肺炎定点救治县人民医院对确诊患者救治实行先诊疗后付费”和现场及时结报”。
（三）我县异地确诊患者务必在当地定点救治医院就医，实行先救治后结算，相关医疗费用按照我市经转诊医保报销政策规定予以报销，不需要另行办理转诊手续。
（四）对卫键部门指定的集中收治确诊患者定点救治县人民医院，根据县人民医院申请，县医保中心向其预付一定资金，减轻医院垫付资金压力，并及时支付患者医保费用，确保确诊患者得到及时救治。
（五）治疗新型冠状病毒感染肺炎产生的医疗费用不纳入控费指标控制。
（六）对于确诊的未参保患者，由各收治定点医疗机构先行救治，涉及的乡镇医保办做好后续参保工作。
（七）全县各定点医疗机构若发现确诊病例，要立即向县医疗保障局汇报。县医疗保障局统一将定点医疗机构报备情况向市医保局进行报告。
（八）上级有治疗新型冠状病毒肺炎医疗保障新规定的，按照新规定贯彻落实。
四、工作要求
（一）县医疗保障局全体工作人员要对人民群众生命健康安全高度负责的精神，把应对此次疫情作为当前一项最紧迫最重要的工作来抓，压实责任，确保疫情防控每项工作落实到位。
（二）县医疗保障局各股室要根据新型冠状病毒肺炎疫情防控工作方案和职责分工抓好抓实职责范围内的工作。
（三）县医疗保障局是加强与各定点医疗机构沟通合作，密切联系，若遇紧急情况或突发事件，要及时请示报告。
以上关于医院门诊副主任工作总结(精选5篇)的内容就介绍到这里，人生之路是漫长而多彩的，就像在地平线上的茫茫大海上航行一样。有时它会风平浪静；但有时它会惊涛骇浪，行驶艰难。但只要我们心中的灯塔继续存在，我们就可以继续沿着自己的路线航行。
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